Mentorat

Mentorat

Le cabinet s'est engagé à offrir un programme de mentorat et à soutenir ses étudiants et ses avocats. Notre programme national de mentorat à l'intention des sociétaires s'adapte aux besoins différents des sociétaires qui commencent à exercer la pratique du droit et à ceux qui sont plus expérimentés. Le programme commence par une relation mentorat traditionnelle, axée sur les compétences et l'expérience qui doivent être acquises lors des premières années de pratique. Le deuxième volet du programme est le mentorat professionnel. Les sociétaires plus expérimentés sont jumelés à un mentor qui guidera leur progression vers le statut d'associé.

Le mentorat comprend des activités de développement de plusieurs types tels l'encadrement, l'enseignement, la demonstration et l'exemple. Les mentors vous donneront de la rétroaction essentielle au développement de votre expertise et vous assiteront à naviguer dans un milieu professionnel. Les mentors peuvent également vous aider à trouver les mandates qui vous conviennent, délégués par des avocats de choix. Une des priorités du cabinet et d'assurer la formation de ses associés et sociétaires pour qu'ils puissent partager la rétroaction de manière efficace.

De plus, le mois national du mentorat comprend de la formation à l'intention des mentors ainsi que le dévoilement des lauréats des Prix du mentorat, qui rendent hommage aux avocats du cabinet qui se sont illustrés en exerçant une influence notable sur le développement professionnel de ses étudiants et de ses sociétaires.

En tant qu'étudiant, vous serez jumelé à un maître de stage et/ou à un mentor (selon le bureau), qui fournira de l'aide, du soutien et des conseils d'ordre général tout au long de l'été et du stage. Cette approche vous permet d'effectuer des tâches intéressantes et stimulantes dans différents secteurs de pratique du cabinet. Votre maître de stage et la directrice des programmes étudiants de votre région vous aideront tout au long de votre stage; ils agiront à titre de coordonnateurs généraux des activités du programme.

Nos directeurs des programmes étudiants travaillent de concert avec la Conseillère en perfectionnement professionnel afin de metre en place la meilleure experience de mentorat. En effet, cette dernière organisera une rencontre pour vous et votre mentor afin de vous aider à déterminer les objectifs de votre relation, pour établir les attentes et discuter du type de rétroaction que vous rechechez.

Le mentorat ne se limite pas au mentorat officiel. Les associés doivent s'engager auprès du développement de nos gens et cet impératif est d'application générale.